为切实维护广大职工在高温季节的安全健康权益，传递组织关怀，营造关爱职工、尊重劳动的良好氛围，嵩屿街道工会于七月下旬至八月中旬集中组织深入开展高温慰问活动。

　　一是精心组织部署，确保慰问实效。街道领导高度重视，工会委员会将高温慰问列为夏季重点工作，召开会议研究部署，明确慰问对象、标准、形式及责任分工，制定高温慰问方案，结合本辖区特点及职工分布情况，制定详细的慰问活动实施方案，确保覆盖关键岗位、一线职工和特殊困难群体，精心选购符合职工需求的防暑降温饮料，确保慰问物资及时、足量到位。

　　二是深入一线走访，传递组织关怀。街道工会主席带队深入建筑工地物流堆场等一线场地，将防暑降温物品送到职工手中。重点关注建筑工地、公路养护、高温执勤执守人员、货车司机、外卖骑手、快递小哥、环卫工人等群体，确保慰问不遗漏。慰问过程中，与职工亲切交谈，详细了解他们的工作强度、作息安排、防暑降温措施落实情况及实际困难，认真听取意见建议。

　　三是丰富慰问形式，拓展关怀内涵。此次高温慰问活动结合送安全及监督检查，对重点区域的高温劳动保护措施（如通风降温设备运行、工间休息制度落实、高温津贴发放等）检查督导 32 次，所查企业均未发生严重中暑事件，生产效率保持稳定。同时建议部分有条件的企业工会职工之家为员工提供免费绿豆汤、凉茶、报刊杂志等物资，帮助职工缓解暑热疲劳，丰富职工业余生活，推动用人单位改善劳动条件。

　　在街道及上级工会的指导下，本次共慰问职工 1832 人次，覆盖32家企业的高温作业岗位一线职工，这不仅是一次物质上的“送清凉”，更是一次精神上的“暖人心”，职工普遍感受到组织的深切关怀，归属感和凝聚力进一步增强，也充分体现了工会组织“娘家人”的担当。下一步，嵩屿街道工会将持续关注高温天气下职工的劳动保护状况，不断完善防暑降温工作机制，推动用人单位切实履行主体责任，努力为职工创造更加安全、健康、舒适的工作环境，为保障企业安全生产和促进和谐劳动关系贡献力量。（嵩屿街道工会 王惠真）